På Pfizer gör vi allt vi kan för att bemöta den rådande situationen med covid-19. Våra främsta prioriteringar, förutom våra medarbetares hälsa och säkerhet, är att upprätthålla leverans och utveckling av våra läkemedel och vacciner i största möjliga mån.
Läs artikeln
Pfizer samarbetar med ett stort antal aktörer inom hälsovårdssektorns hela innovationssystem för att möta den globala hälsokrisen som orsakats av covid-19.
Läs mer
Ta del av Pfizers 12 förslag till en uppdaterad cancerstrategi i rapporten "En cancerstrategi för en ny tid". Här finns även intervjuer och poddar med personer som dagligen jobbar med och berörs av cancerfrågor.
Läs artikeln
Den 31/7-2/8 hålls pridefestivalen i Stockholm och i samband med detta vill vi på Pfizer passa på att uppmärksamma den viktiga frågan om HBTQ-rättigheter. Vi är mycket stolta över att mångfald och inkludering är frågor vi jobbar med året runt - och inte bara under prideveckan.
Tidigare i år lanserade Microsoft, Pfizer och Region Västerbotten ett nytt partnerskap som ska erbjuda ett mentorskapsprogram i syfte att främja värdeskapandet i svensk hälso- och sjukvård, tillsammans med nästa generations värdeskapande life science-bolag. Först ut att ta del av mentorskapsprogrammet är medicinteknikföretaget MediTuner AB och deras lösning AsthmaTuner.
Läs mer
Med Pfizer Breakthrough Growth Initiative ska Pfizer stödja fortsatt innovation inom bioteknik. Investeringar kommer att göras i bolag som har produkter i klinisk fas inom våra fokusområden: internmedicin, inflammation & immunologi, onkologi, sällsynta sjukdomar, vacciner eller sjukhusprodukter.
Läs mer
